Vous souhaitez prendre part à la transition écologique, mais vous avez besoin d’identifier les compétences à développer pour concrétiser vos ambitions.
Je vous accompagne dans cette démarche en tenant compte de vos besoins et de votre réalité.
Bonjour, ici Tania
À titre de chargée de projet en développement des compétences, j’accompagne les organisations et les collectivités dans leur transition écologique. Animée par l’action et la recherche de solutions concrètes, je place l’apprentissage expérientiel au coeur de ma démarche professionnelle
Titulaire d’un baccalauréat en orientation et bientôt diplômée d’une maîtrise en sciences de l’orientation, j’accompagne les équipes dans l’identification de leurs besoins, le développement de compétences liées à la transition écologique et la mise en place de stratégies adaptées à leurs réalités professionnelles.
Mes valeurs reposent sur l’apprentissage continu, la simplicité, la collaboration, la bienveillance et l’engagement environnemental. Elles orientent ma façon d’accompagner les organisations et les collectivités dans le développement de leur capacité d’agir.
Au plaisir de collaborer avec vous !
Tania.
À propos de moi
Des réponses à vos questions
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Réservez un appel découverte de 30 minutes pour discuter de vos besoins et voir si une collaboration nous convient.
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Après l’appel découverte, si vos besoins correspondent aux services que j’offre et que nous convenons qu’il y a un bon arrimage, un devis vous sera transmis par courriel. Une fois le devis accepté, nous définirons ensemble les prochaines étapes à mettre en place pour soutenir le développement des compétences au sein de votre organisation ou de votre collectivité.
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Les collectivités québécoises et les petites entreprises ayant de 10 à 49 employés ne disposant pas nécessairement d’une expertise interne en développement des compétences, et souhaitant s’engager ou accélérer leur transition écologique.
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Je vous accompagne autant de temps que vos besoins réels l’exigent. Il n’y a pas de prolongement superflus de prestation de services. Vous êtes libre de mettre fin aux services à tout moment tout en honorant vos engagements financiers.
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Je ne suis pas conseillère d’orientation. Je ne réaliste donc pas d’analyse de tests psychométriques ni d’accompagnement individuel portant sur le choix ou la réorientation professionnelle.
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Oui.
Mes services sont offerts à distance, ce qui permet d’accompagner des organisations et des collectivités situées à l’extérieur du Québec. Il est toutefois important de noter que mon accompagnement s’appuie sur les réalités, les besoins en compétences et les pratiques actuelles du marché du travail québécois.

